肇始于美国次贷危机的金融危机这只“冬之虎”，已经不同程度地啃噬着我国的实体经济，严冬的氛围笼罩着中国的企业。全球范围内“减员过冬”的到来，对我国劳动就业形势产生了不可忽视的压力，使企业的管理者们也会面临艰难的选择。
　　2月21日下午，南京大学人力资源管理学系主任，教授、博士生导师杨东涛在我馆多功能厅为大家带来《21世纪人力资源管理》的讲课，吸引了众多从事人力资源工作的会员参加。此次讲座也是2009年“书苑天香”俱乐部的第一项活动。
　　杨教授从三方面进行了阐述，一是21世纪社会现实分析，二是人性假设，三是如何进行有效的人力资源管理。为在场的学员送上了一场实例丰富、生动实用的人力资源课程。杨教授在人力资源管理、运营管理、领导学及管理咨询等领域具有坚实的理论基础和丰富的实践经验，为江苏、上海、北京、广东、浙江等12个省市区的80多家企业、30多个政府部门作领导学、蓝海战略、营运管理和人力资源管理等方面的讲座和培训上百场。
　　很快一个下午过去了，但大家依然意犹未尽，讲座结束后纷纷表示，这样的活动对自己的工作很有帮助，希望多多举行。